ESG Benchmark | Tableau Exchange

ESG Benchmark

par Tableau

Description

Les critères ESG (environnement, responsabilité sociétale et gouvernance d’entreprise) sont un cadre stratégique visant à identifier, évaluer et analyser les objectifs et les activités de l’entreprise. Ils couvrent aussi bien l’empreinte carbone et la promotion de la durabilité que la culture du lieu de travail et l’engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion, jusqu’à son éthique globale en matière de risques et de pratiques d’entreprise.

Avec cet accélérateur Tableau, vous pouvez :

  • Évaluer vos efforts globaux en matière environnementale, sociétale et de gouvernance
  • Analyser en profondeur les indicateurs environnementaux
  • Évaluer les secteurs d’activité leaders
  • Analyser en profondeur une entreprise donnée et comparer ses performances rapport à ses concurrents

Vidéo de démo

Répondre aux questions clés de l’entreprise

  • Où en sommes-nous en matière d’environnement/de responsabilité sociétale/de gouvernance ?
  • Où en sommes-nous en matière d’émissions de CO2 ?
  • Combien d’entreprises ont au moins une politique de responsabilité sociétale ?
  • Quelle est la proportion de femmes au sein du conseil d’administration ?
  • Quelles sont les performances de mon entreprise par rapport à d’autres entreprises du même secteur ?

Surveiller et améliorer les indicateurs clés de performance

Score ESG global

  • Score ESG : Score basé sur l’étendue de la diffusion de la politique ESG (environnement, responsabilité sociétale, gouvernance) d’une entreprise. Le score va de 0,1 à 100.

Énergie

  • Consommation totale d’énergie : Consommation totale d’énergie en mégawatt heures (MWh). Inclut l’énergie consommée directement via la combustion dans des chaudières appartenant à l’entreprise ou contrôlées par elle, des fours, des véhicules ou via la production chimique dans un équipement de traitement appartenant à l’entreprise ou contrôlée par elle. Inclut également l’énergie consommée sous forme d’électricité (exprimé en MWh)
  • Consommation d’énergie par ventes : Consommation d’énergie moyenne par revenus de vente (exprimé en Wh par M€)

Déchets

  • Déchets totaux : Quantité totale de déchets, à la fois dangereux et non dangereux (exprimé en K tonnes)
  • Déchets par ventes : Poids moyen de déchets par vente (exprimé en K tonnes par M€)

Émissions de CO2

  • Qté totale d’émissions de CO2 (estimation) : Émissions totales de gaz à effet de serre (GES) de l’entreprise en tonnes d’équivalents CO2 (CO2e). Les émissions de GES sont équivalentes au total des émissions Scope 1 et Scope 2 de l’entreprise, si elles font l’objet d’un rapport, et, dans le cas contraire, aux émissions estimées Scope 1 et Scope 2. Elles n’incluent pas les émissions Scope 3 (exprimé en tonnes de CO2 par M€)
  • Qté totale d’émissions de CO2 (directes) : Émissions totales directes de gaz à effet de serre (GES) de l’entreprise en tonnes d’équivalents CO2 (CO2e). Les émissions totales de GES sont égales aux émissions totales Scope 1 de l’entreprise (exprimé en tonnes de CO2 par M€)
  • Qté totale d’émissions de CO2 (indirectes) : Émissions totales indirectes de gaz à effet de serre (GES) de l’entreprise en tonnes d’équivalents CO2 (CO2e). Les émissions totales de GES sont égales aux émissions totales Scope 2 de l’entreprise (exprimé en tonnes de CO2 par M€)
  • Émissions de CO2 par ventes : Émissions totales de gaz à effet de serre (GES) si disponibles. Sinon, émissions totales de CO2, ou émissions estimées de GES, intensité calculée sous forme de métrique Tonnes de gaz à effet de serre émises par revenus de vente normalisés en euros (exprimé en tonnes de CO2 par M€)
  • Émissions de CO2 par employé : Émissions totales de gaz à effet de serre (GES) si disponibles. Sinon, émissions totales de CO2, ou émissions estimées de GES, intensité calculée sous forme de métrique Tonnes de gaz à effet de serre émises par nombre d’employés normalisé (exprimé en tonnes de CO2 par employé)

Responsabilité sociétale

  • % de femmes cadres : Proportion de femmes occupant des postes de cadres supérieurs dans l’entreprise (exprimé en %)
  • % de femmes au sein de la direction : Pourcentage de femmes au conseil d’administration (exprimé en %)
  • Nbre d’employés : Nombre d’employés dans l’entreprise
  • Nbre d’entreprises : Nombre d’entreprises
  • Nbre d’entreprises avec une politique de responsabilité sociétale : Nbre d’entreprises avec une politique de responsabilité sociétale (4 politiques identifiées : Sécurité sanitaire, Droits de l’homme, Égalité des chances, Rémunération équitable)
  • % d’entreprises avec une politique de responsabilité sociétale : Part des entreprises ayant défini une politique de responsabilité sociétale (4 politiques identifiées : Sécurité sanitaire, Droits de l’homme, Égalité des chances, Rémunération équitable) (exprimé en %)

Finance

  • Ventes totales : Montant total des ventes (exprimé en devise)
  • Ventes totales en M€ : Montant total des ventes en millions (exprimé en devise)
  • Capitalisation boursière totale : Capitalisation boursière totale de l’entreprise (exprimé en devise)

Attributs requis

  • Date (date) : Année fiscale
  • Entreprise (chaîne) : Nom de l’entreprise
  • Secteur d’activité 1 (chaîne) : Secteur d’activité Type 1 (Communications, Biens de consommation discrétionnaire, Énergie...)
  • Secteur d’activité 2 (chaîne) : Secteur d’activité Type 2 (Multimédia, Télécommunications, Vente au détail...)*
  • Secteur d’activité 3 (chaîne) : Secteur d’activité Type 3 (Publicité, Internet, Édition)
  • Secteur d’activité 4 (chaîne) : Secteur d’activité Type 4 (Cinéma/TV, Musique, Ameublement...)
  • Pays (chaîne ; rôle : pays) : Pays de l’entreprise
  • Politique des droits de l’homme (chaîne) : “O” s’il existe une politique
  • Politique d’égalité des chances (chaîne) : “O” s’il existe une politique
  • Politique de rémunération équitable (chaîne) : “O” s’il existe une politique
  • Politique de sécurité sanitaire (chaîne) : “O” s’il existe une politique
  • Politique de changement climatique (chaîne) : “O” s’il existe une politique
  • Politique d’efficacité énergétique (chaîne) : “O” s’il existe une politique
  • Politique de réduction des déchets (chaîne) : “O” s’il existe une politique
  • Politique de gestion de l’eau (chaîne) : “O” s’il existe une politique
  • Politique de protection de la biodiversité (chaîne) : “O” s’il existe une politique
  • Score ESG (numérique) : Score de diffusion ESG (0,1 à 100)
  • Émissions de CO2 (numérique) : Gaz à effet de serre - Émissions estimées de CO2 (en K tonnes)
  • CO2 par ventes (numérique) : Gaz à effet de serre - CO2 par ventes (estimation en tonnes par ventes M€)
  • Émissions directes de CO2 (numérique) : Gaz à effet de serre - Estimation d’émissions directes de CO2 (en K tonnes)
  • Émissions indirectes de CO2 (numérique) : Gaz à effet de serre - Estimation d’émissions indirectes de CO2 (en K tonnes)
  • Consommation énergétique (numérique) : Consommation énergétique (en MWh)
  • Déchets (numérique) : Poids total de déchets que l’entreprise met au rebut (en K tonnes)
  • % de femmes dans l’encadrement (numérique) : Pourcentage de femmes occupant des postes de cadres supérieurs dans l’entreprise (0,5 représente 50 %)
  • % de femmes dans le conseil d’administration (numérique) : Pourcentage de femmes dans le conseil d’administration, tel qu’indiqué par l’entreprise (0,5 représente 50 %)
  • Capitalisation boursière (numérique) : Montant de la capitalisation boursière de l’entreprise (en M$)
  • Nbre d’employés (numérique) : Nbre d’employés

Fonctionnalités

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Ressources