Workforce

Met deze Tableau-versneller kunt u:

• De samenstelling en evolutie van uw personeelsbestand beoordelen
• Personeelsverloop beoordelen en verminderen
• Voorspellen van welke werknemers de kans het grootst is dat ze zullen vertrekken
• *Terugkijken op Werknemer-detailniveau, rechtstreeks in uw HR-toepassing, en onmiddellijk actie ondernemen

Demovideo

Belangrijke vragen over uw bedrijf beantwoorden

• Wat is ons huidige personeelsbestand? Hoeveel fte hebben we?
• Hoeveel fte's hebben we wereldwijd, en hoe ontwikkelt dit zich?
• Wat is de anciënniteit van onze medewerkers?
• Wat is ons personeelsverloop? Welke afdelingen worden het meest getroffen door medewerkers die vertrekken?
• Hoe is de genderverdeling in ons bedrijf? Hoe ontwikkelt dit zich?
• Wat zijn de carrièregegevens van deze specifieke medewerker?

KPI's monitoren en verbeteren

Werknemers

• Headcount: aantal medewerkers dat aan het einde van een bepaalde periode in dienst is bij de organisatie (een deeltijdmedewerker telt als één medewerker)
• FTE: aantal voltijdse werknemers die aan het einde van een bepaalde periode in dienst zijn bij de organisatie (een deeltijdse werknemer van 50% telt als 0,5)
• Dienstjaren: gemiddeld aantal jaren die werknemers in de organisatie hebben doorgebracht (uitgedrukt in jaren)
• Gemiddelde leeftijd: gemiddelde leeftijd van werknemers (uitgedrukt in jaren)
• Gemiddelde bezettingsgraad: gemiddelde bezettingsgraad van alle werknemers (uitgedrukt in %)
• Deeltijdwerknemers: aantal werknemers die deeltijds werken, oftewel van wie de bezettingsgraad minder dan 100% bedraagt (uitgedrukt in %)
• Deeltijdwerknemers %: aantal werknemers die deeltijds werken, oftewel van wie de bezettingsgraad minder dan 100% bedraagt (uitgedrukt in %)

Werknemersverloop

• Starters: aantal medewerkers die in de organisatie starten
• Verlaters: aantal werknemers die de organisatie verlaten
• Personeelsverlooppercentage: percentage werknemers dat het bedrijf in de afgelopen twaalf maanden heeft verlaten (uitgedrukt in %)

Vereiste kenmerken

De gevraagde dataset is een momentopname van alle medewerkers, op maandbasis:

• Maand (datum): momentopname van de maand
• Organisatie (tekenreeks): organisatie waartoe de werknemer behoort
• Afdeling (tekenreeks): afdeling waartoe de werknemer behoort
• Werknemersnummer (tekenreeks): unieke ID van de werknemer
• Werknemer (tekenreeks): naam van de werknemer
• Geboortedatum (datum): geboortedatum van de werknemer
• Geslacht (tekenreeks): geslacht van de werknemer Man, Vrouw
• Nationaliteit (tekenreeks; rol: land): nationaliteit van de werknemer
• Ingangsdatum (datum): datum waarop de werknemer in de organisatie begint/begon te werken
• Functie (tekenreeks): functie van de werknemer in de maand van de momentopname
• Bezettingsgraad (numeriek): bezettingsgraad van werknemers. [0,5 staat voor 50%; 1 staat voor fulltime medewerkers]